پریس ریلیز

1990 کی دہائی میں ایک اے ڈی اے کے ذریعے جیوری کے انتخاب میں غلط امتیازی سلوک کے ثبوت کا حوالہ دیتے ہوئے، کوئینز کے ڈسٹرکٹ اٹارنی نے دو سزاؤں کو واپس لینے کے لیے دفاع کے ساتھ مشترکہ تحریک دائر کی

جیوری کے انتخاب میں نسل، جنس، مذہب اور نسل کی بنیاد پر غلط امتیازی سلوک کے کئی دہائیوں پرانے ثبوتوں کا حوالہ دیتے ہوئے، کوئینز ڈسٹرکٹ اٹارنی میلنڈا کاٹز نے آج اعلان کیا کہ اس نے قانونی فرم Covington & Burling، LLP، میں دفاعی وکیل کے ساتھ مشترکہ تحریک دائر کی ہے۔ سینٹیاگو ویلڈیز اور پال مورانٹ کی سزاؤں کو ختم کرنے کے لیے۔ دونوں افراد کو 1996 میں سزا سنائی گئی تھی اور وہ ابھی تک قید ہیں۔ ان کی سزاؤں کو واپس لینے پر، ڈسٹرکٹ اٹارنی مدعا علیہان کو مقدمے سے پہلے حراست میں لے جانے اور زیر التواء فرد جرم پر دوبارہ مقدمہ چلانے کی درخواست کر رہا ہے۔

یہ تحریک کوئنز کاؤنٹی ڈسٹرکٹ اٹارنی کی فائلوں میں پائے جانے والے دستاویزات پر مبنی ہے جو اس بات کی نشاندہی کرتی ہے کہ ایک واحد ADA — جس نے 1997 میں QCDA کے دفتر سے استعفیٰ دیا تھا — نے غیر مناسب طریقے سے بعض اقلیتوں اور خواتین کو جیوری سروس سے خارج کر دیا تھا اور ریاستہائے متحدہ کی سپریم کورٹ کے فیصلے کی خلاف ورزی کی تھی۔ بیٹسن بمقابلہ کینٹکی، 476 امریکی 79 (1986)۔

“اگرچہ جیوری کے انتخاب میں امتیازی سلوک کا ثبوت مدعا علیہان کے جرم کے بارے میں کوئی سوال نہیں اٹھاتا، لیکن قانون واضح ہے۔ ان امتیازی طریقوں سے حاصل ہونے والی سزا کو کھڑے ہونے کی اجازت نہیں دی جا سکتی۔” ڈی اے کٹز نے کہا۔ “ہم نسل، جنس، مذہب، یا قومی اصل کی بنیاد پر امتیازی سلوک برداشت نہیں کریں گے۔” ( ڈی اے کاٹز کا مکمل بیان صفحہ 3 سے شروع ہوتا ہے۔)

فوجداری مقدموں میں ججوں کا انتخاب کرتے وقت، استغاثہ اور دفاع دونوں کو محدود تعداد میں “پیرامپٹری سٹرائیکس” کی سہولت دی جاتی ہے، جو کہ اٹارنی کی صوابدید کو جیوری پول سے ممکنہ ججوں کو ہٹانے کی اجازت دیتی ہے۔ تاہم، ریاستہائے متحدہ کے آئین کے مساوی تحفظ کی شق کے تحت ممکنہ ججوں اور مجرمانہ مدعا علیہ کے حقوق کی خلاف ورزی کی جاتی ہے جہاں نسل، جنس، مذہب، یا نسل کی وجہ سے غیر قانونی ہڑتالوں کا استعمال کیا جاتا ہے۔

اس سال کے شروع میں، کیو سی ڈی اے کے کنویکشن انٹیگریٹی یونٹ کو نوٹوں کے ایک سیٹ کے بارے میں آگاہ کیا گیا تھا جو کہ ایک سابقہ ADA کے ذریعے استعمال کیا گیا تھا جب کہ اسٹرائیک کا استعمال کیا گیا تھا جس میں امتیازی رہنمائی شامل تھی:

  • سفید ججوں کے لئے ایک ترجیح؛
  • بعض محلوں سے سیاہ فام ججوں کو خارج کرنے کا مشورہ،
  • یہودیوں، ھسپانویوں اور اطالویوں کو جیوری سروس سے خارج کرنے کا مشورہ، اور
  • ماؤں اور دادیوں کو خارج کرنے کا مشورہ۔

ان نوٹوں کے فوٹو کاپی شدہ ورژن دونوں مدعا علیہان کی کیس فائلوں میں معلومات کی آزادی کی درخواست کے جواب میں پائے گئے۔ دو مدعا علیہان کی فائلوں میں دیگر اشارے سے ظاہر ہوتا ہے کہ ADA فعال طور پر امتیازی نوٹوں کا حوالہ دے رہا تھا جب وقفے وقفے سے ہڑتالیں کی جاتی تھیں۔

اس کے مطابق، ڈی اے کاٹز نے مندرجہ ذیل اعتقادات کو تبدیل کرنے، اور آزمائشی حالت میں واپس آنے کے لیے رضامندی دینے کا مشکل فیصلہ کیا ہے:

  • لوگ بمقابلہ سینٹیاگو ویلڈیز, Ind.#5477/95: Valdez کو سیکنڈ ڈگری میں قتل کی دو گنتی (NY Penal Law § 125.25[2]) اور تھرڈ ڈگری میں ہتھیار رکھنے کی ایک گنتی (NY Penal Law § 265.02) کا مجرم قرار دیا گیا تھا۔ 4])۔ 18 نومبر 1996 کو، اسے قتل کے جرم میں مسلسل 20 سال کی عمر قید کی سزا سنائی گئی، اور ہتھیار رکھنے کے جرم میں دو اور ایک تہائی سے سات سال کی ایک ساتھ غیر معینہ مدت کی سزا سنائی گئی۔ یہ سزائیں ڈینی ویلز اور ارلی زپاٹا کے قتل سے متعلق ہیں، جو ایک نائٹ کلب کے سرپرست تھے۔ مقدمے کے شواہد سے پتہ چلتا ہے کہ مدعا علیہ نے نائٹ کلب کے بند دروازے میں ہینڈگن سے فائر کیا، جس کے نتیجے میں مسٹر ویلز اور مسٹر زپاٹا کی المناک موت واقع ہوئی۔ مدعا علیہ کی شناخت شوٹنگ کے عینی شاہدین نے کی تھی اور قتل کا ہتھیار مدعا علیہ کے اپارٹمنٹ سے ملا تھا۔
  • لوگ بمقابلہ پال مورانٹ, Ind.#4904/95: مورینٹ کو فرسٹ ڈگری میں قتل کی کوشش کا مجرم قرار دیا گیا (NY Penal Law §§ 110.00, 125.27[1][a][i])، پولیس آفیسر پر بڑھے ہوئے حملے کی کوشش (NY Penal Law §§) § 110.00, 120.11)، سیکنڈ ڈگری میں حملہ (NY Penal Law § 120.05)، سیکنڈ ڈگری میں ہتھیار کا مجرمانہ قبضہ (NY Penal Law § 265.03)، اور تھرڈ ڈگری (NY Penal Law § 265.03) میں ہتھیار کا مجرمانہ قبضہ § 265.02[4])۔ 24 جولائی 1996 کو، مدعا علیہ کو، ایک مسلسل پرتشدد سنگین مجرم کے طور پر، ہر ایک شمار پر جس کے لیے اسے سزا سنائی گئی تھی، پچیس سال سے لے کر عمر تک کی غیر متعین قید کی سزا سنائی گئی۔ یہ تعزیرات ایک جھگڑے سے متعلق ہیں جس میں مقدمے کے شواہد نے دکھایا کہ مورینٹ نے NYPD آفیسر کیتھ شوئیرز کے ساتھ اسٹاپ کے دوران جدوجہد کی، بندوق کھینچی اور آفیسر شوئیرز کو سینے میں دو بار گولی مار دی۔ افسر Schweers کو اس کی بلٹ پروف جیکٹ نے بچایا، اور مورینٹ کو جائے وقوعہ سے پکڑ لیا گیا۔

“ہمارا دفتر کسی سزا کو ہلکے سے تبدیل کرنے کی کوشش نہیں کرتا ہے، اور ہم تسلیم کرتے ہیں کہ ان مقدمات پر نظرثانی کرنے سے افسر شوئیرز اور مسٹر ویلز اور مسٹر زپاٹا کے اہل خانہ کے لیے جذباتی درد پیدا ہوگا۔ تاہم، نسل، مذہب، نسل یا جنس کی بنیاد پر اہل ججوں کا غیر آئینی اخراج ہماری کمیونٹی کو حقیقی نقصان پہنچاتا ہے اور ہمارے نظام انصاف پر اعتماد کو کم کرتا ہے،” ڈی اے کاٹز نے کہا۔

“ہم اس بات کو یقینی بنانے کے لیے بھی پرعزم ہیں کہ گھناؤنے جرائم کا ارتکاب کرنے والے اپنے اعمال کے نتائج سے بچ نہ سکیں،” ڈسٹرکٹ اٹارنی نے جاری رکھا۔ “مقدمے کے دوران شواہد میں کوئی کمزوری دریافت نہیں کی گئی ہے اور جو جرائم کیے گئے ہیں ان پر سخت قانونی کارروائی کی ضمانت جاری ہے۔”

آج کی کارروائی کے علاوہ:

*DA Katz نے CIU کو ہدایت کی کہ وہ اس سابق ADA کے ذریعے آزمائے گئے ہر کیس کا جائزہ لے۔ یہ جائزہ جاری ہے، اور CIU Covington & Burling, LLP کے وکلاء کے ساتھ مل کر کام کر رہا ہے تاکہ اس ADA کے ذریعے مجرمانہ فیصلے کے لیے کل 8 اضافی مقدمات کی جانچ کی جا سکے۔ ان مدعا علیہان میں سے کوئی بھی ان الزامات میں قید نہیں رہتا جن کے لیے انہیں سزا سنائی گئی تھی۔

*CIU نے ہر ADA سے ٹرائل فائلوں کا آڈٹ بھی کیا ہے جنہوں نے ایک ہی وقت میں اسی QCDA بیورو میں سابق ADA کی طرح کام کیا تھا۔ 1990 کی دہائی میں 50 سے زیادہ جیوری ٹرائلز کے جائزے میں، CIU نے ان نوٹوں کو ADA کی کسی دوسری فائلوں میں نہیں ڈھونڈا ہے۔

*اور آخر میں، ڈی اے کاٹز نے CIU سے کہا ہے کہ وہ QCDA کے تربیتی پروگرام اور فیلڈ میں موجود دیگر ماہرین کے ساتھ مل کر دفتر بھر میں تربیت کا انعقاد کرے جس میں تمام QCDA ADAs کو ان ماضی کے امتیازی طریقوں سے آگاہ کیا جائے اور ججوں کے انتخاب میں عملی رہنمائی فراہم کی جائے۔ منصفانہ اور مؤثر طریقے سے.

CIU کی تحقیقات سینئر اسسٹنٹ ڈسٹرکٹ اٹارنی Alexis Celestin اور اس کے ڈائریکٹر Bryce Benjet نے کی۔

ڈسٹرکٹ اٹارنی میلنڈا کاٹز کا بیان

آج، عدالت میں، یہ دفتر بیس سال پہلے کی دو اہم سزاؤں کو خالی کرنے کی تحریک میں شامل ہوا۔ یہ فیصلہ جیوری کے انتخاب میں غیر آئینی امتیاز کے واضح ثبوت پر مبنی ہے۔ خاص طور پر، 1990 کی دہائی کے اواخر میں دفتر سے استعفیٰ دینے والے واحد ADA کی ٹرائل فائلوں میں پائے جانے والے نوٹوں کا ایک مجموعہ، ججوں کے انتخاب کے لیے ایک تفصیلی خاکہ پر مشتمل ہے جو سفید فام مردوں کی حمایت کرتا ہے، خواتین کے انتخاب کی حوصلہ شکنی کرتا ہے، اور مکمل طور پر خارج کرتا ہے۔ جیوری سروس سے بعض نسلی اور مذہبی گروہ اور اقلیتیں۔ اس بات کے قائل ثبوت بھی موجود ہیں کہ ان نوٹوں کے ذریعے سامنے آنے والے ناقابل برداشت تعصبات کو دراصل ان مقدمات میں جیوری کے انتخاب میں استعمال کیا گیا تھا۔

آج ہم جو اقدامات اٹھاتے ہیں ان کی ضرورت واضح ہے۔ ہم اچھے ضمیر کے ساتھ ان سزاؤں کے پیچھے کھڑے نہیں ہو سکتے جہاں جیوری کا انتخاب نسل، جنس، مذہب، نسل یا قومیت کی بنیاد پر امتیازی سلوک کے ذریعے کسی بھی حد تک داغدار ہو۔ اگر اس پر توجہ نہ دی جائے تو اس طرح کے امتیازی سلوک سے ہمارے نظام انصاف پر عوام کا اعتماد ایسے وقت میں ختم ہو جائے گا جب یہ اعتماد پہلے سے کم ہے۔ اور اس امتیازی طرز عمل کو تسلیم کرنے سے ہی ہم آج اپنے سرشار وکلاء اور عملے کی محنت کو خراج تحسین پیش کرتے ہیں جو ہماری کمیونٹی کے تمام لوگوں کے ساتھ وقار اور انصاف کے ساتھ برتاؤ کرنے کی کوشش کرتے ہیں – چاہے وہ کوئی بھی ہوں یا کہاں سے ہوں۔

ہم، ایک دفتر کے طور پر، فوجداری نظام انصاف میں ہر قسم کے تعصب کو ختم کرنے کے لیے پرعزم ہیں اور رہیں گے۔ ان دو مقدمات کے علاوہ، ہم اس سابق ADA کی طرف سے مجرمانہ فیصلے کے لیے آزمائے گئے تمام مقدمات کا جائزہ لے رہے ہیں (مجموعی طور پر دس) اور ان بیوروز کا آڈٹ کیا ہے جن میں اس ADA نے اس وقت کام کیا تھا۔ 1990 کی دہائی سے ان بیوروز کی پچاس سے زیادہ ٹرائل فائلوں کے جائزے میں، ہمیں امتیازی سلوک کے ایک جیسے ثبوت نہیں ملے۔ ہم نے مضمر تعصب کی باریک شکلوں پر تربیت دی ہے اور جاری رکھیں گے تاکہ وہ ہمارے کام کے کسی بھی پہلو یا فوجداری انصاف کے نظام میں دوسروں کے کام میں کوئی حصہ نہ لے سکیں جو بہت سے لوگوں کی زندگیوں کو متاثر کرتا ہے۔

ہم اس بات کو یقینی بنانے کے لیے بھی پرعزم ہیں کہ جو لوگ گھناؤنے جرائم کا ارتکاب کرتے ہیں وہ اپنے اعمال کے نتائج سے بچ نہ سکیں۔ اس وجہ سے، ہم نے کہا ہے کہ قتل اور اقدام قتل کے ان مقدمات میں ملزمان کو بغیر ضمانت کے مقدمے کی سماعت سے پہلے کی حالت میں رکھا جائے۔ مقدمے کی سماعت کے دوران شواہد میں کوئی کمزوری دریافت نہیں کی گئی ہے اور بلا شبہ سرزد ہونے والے جرائم سخت قانونی کارروائی کی ضمانت دیتے ہیں۔ لیکن ہم ان مقدمات کو منصفانہ، انصاف کے ساتھ آگے بڑھائیں گے، بغیر کسی تعصب یا کسی قسم کے امتیاز کے۔ ہم وہ کریں گے جو بہت پہلے ہو جانا چاہیے تھا، اور ہم اسے درست کریں گے۔

ہر فرد جس پر جرم کا الزام ہے وہ مناسب کارروائی کا حقدار ہے اور کوئنز کاؤنٹی کے تمام شہریوں کو جیوری سروس کا مساوی حق اور ذمہ داری حاصل ہے۔ ججوں کے انتخاب میں ہماری صوابدید کا استعمال ہر فرد پر بطور انسان توجہ مرکوز کرنا چاہیے، نہ کہ صنف، نسل، نسل یا مذہب کی بنیاد پر دقیانوسی تصورات۔ دو دہائیوں سے زیادہ پہلے کا یہ شرمناک طرز عمل ہماری اقدار کی عکاسی نہیں کرتا۔ یہ وہ نہیں ہے جو ہم ہیں۔ مجھے فخر ہے کہ آج ہمارے اعمال ماضی کے نفرت انگیز تعصبات کو ختم کرنے اور تمام لوگوں کو مجرمانہ انصاف کے نظام میں بامعنی طور پر حصہ لینے کی اجازت دینے کے اپنے وعدے کی تجدید کے لیے ہمارے اجتماعی عزم کو ظاہر کرتے ہیں۔

** مجرمانہ شکایات اور فرد جرم الزامات ہیں. ایک مدعا علیہ کو اس وقت تک بے گناہ تصور کیا جاتا ہے جب تک کہ جرم ثابت نہ ہو جائے۔

حالیہ پریس