FAQ (اکثر پوچھے گئے سوالات)

نئے انٹری لیول پراسیکیوٹرز کے لیے تربیت

قانونی تربیت کا محکمہ اسسٹنٹ ڈسٹرکٹ اٹارنی کی تمام درجے کی تربیت کے ساتھ ساتھ دفتر کے پیشہ ور عملے کی قانونی تعلیم کو جاری رکھنے کا ذمہ دار ہے۔ محکمہ کیریئر پر مبنی تربیتی پروگراموں کا انتظام کرتا ہے جس میں نئی خدمات حاصل کرنے والوں کے لیے چار ہفتوں کا انکمنگ اورینٹیشن ٹریننگ پروگرام، ایک فیلونی اسسٹنٹ/گرینڈ جیوری ٹریننگ پروگرام شامل ہے، جس کا مقصد پراسیکیوٹرز کو ترقی دینا ہے جب وہ اپنے کیریئر میں ترقی کرتے ہیں اور جرائم سے نمٹنا شروع کرتے ہیں۔ فوجداری عدالت اور سپریم کورٹ کے معاونین دونوں کے لیے مقدمے کی وکالت کی تربیت۔ کیریئر کے پروگراموں کے علاوہ، لیگل ٹریننگ ڈیپارٹمنٹ ماہانہ آفس وائیڈ CLEs اور ہفتہ وار CLEs کا انتظام کرتا ہے جو انفرادی ڈویژنوں اور بیورو کے لیے مخصوص مسائل کو حل کرنے کے لیے بنائے گئے ہیں۔

بہادر جسٹس سمر لیگل انٹرنشپ

بہادر جسٹس سمر لیگل انٹرن شپ پروگرام، جو ڈسٹرکٹ اٹارنی میلنڈا کاٹز نے قائم کیا ہے، قانون کے طلباء کو کوئنز ڈسٹرکٹ اٹارنی آفس کے بارے میں جاننے کا ایک شاندار موقع فراہم کرنے کے لیے ڈیزائن کیا گیا ہے، جو ملک کی متنوع ترین کاؤنٹی میں خدمات انجام دیتا ہے۔ سمر انٹرنز کو تبدیلی کو پیشرفت میں دیکھنے کا انوکھا تجربہ حاصل ہے کیونکہ ڈسٹرکٹ اٹارنی کاٹز مزید آگے نظر آنے والے اور ترقی پسند دفتر کو حاصل کرنے کے لیے ایک جرات مندانہ نئے کورس کو جاری رکھے ہوئے ہیں۔ انٹرنز کو نئے بنائے گئے ڈویژنوں کے تحت ایک مخصوص بیورو کو تفویض کیا جائے گا اور وہ اسسٹنٹ ڈسٹرکٹ اٹارنی کے ساتھ کام کریں گے۔

  • تحقیق اور تحریری اسائنمنٹس بشمول بریفس جو اپیلٹ ڈویژن، نیو یارک اسٹیٹ سپریم کورٹ کے سیکنڈ ڈیپارٹمنٹ کے ذریعہ سنے جائیں گے۔
  • تحریک اور دریافت کی مشق
  • شہری اور پولیس کے انٹرویوز
  • طالب علم کے پریکٹس آرڈر کے مطابق عدالت میں پیش ہونا
  • جرائم کے مقامات کا دورہ
  • کمیونٹی پارٹنرشپ ڈویژن کے ذریعے کمیونٹی آؤٹ ریچ میں شرکت

انٹرنز کو متبادل سزا کے اقدامات کے اندرونی کاموں سے بھی آگاہ کیا جاتا ہے جو منتخب مدعا علیہان کو اپنی زندگیوں کو ری ڈائریکٹ کرنے کا دوسرا موقع فراہم کرتے ہیں۔

بہادر جسٹس سمر لیگل انٹرن شپ پروگرام میں پورے موسم گرما میں متعدد واقعات اور متعدد پیشکشیں بھی شامل ہیں تاکہ دفتر میں مختلف بیورو میں انٹرنز کو متعارف کرایا جا سکے، اور سب سے اہم بات یہ ہے کہ فوجداری انصاف کے نظام میں پیشہ ور افراد کی کمیونٹی سے جو حاصل کرنے کے لیے اپنے اپنے کردار میں کام کرتے ہیں۔ سب کے لیے انصاف.

*اس انٹرنشپ کا فارمیٹ اور سرگرمیاں سب کے لیے صحت مند اور محفوظ ماحول کو برقرار رکھنے پر منحصر ہوں گی۔ اختیارات ذاتی طور پر، ہائبرڈ (شخصی/دور دراز کام میں)، یا مکمل طور پر ریموٹ پروگرام تک ہوں گے۔ انٹرنز کو ان کی شروعات کی تاریخ سے پہلے فارمیٹ کا مشورہ دیا جائے گا۔



سٹی آف نیو یارک ایک جامع مساوی مواقع کا آجر ہے جو متنوع افرادی قوت کو بھرتی کرنے اور اسے برقرار رکھنے اور کام کا ایسا ماحول فراہم کرنے کے لیے پرعزم ہے جو کسی بھی قانونی طور پر محفوظ حیثیت یا محفوظ خصوصیت کی بنیاد پر امتیازی سلوک اور ایذا رسانی سے پاک ہو، جس میں کسی فرد کی جنس شامل ہے لیکن اس تک محدود نہیں، نسل، رنگ، نسل، قومی اصل، عمر، مذہب، معذوری، جنسی رجحان، تجربہ کار حیثیت، صنفی شناخت، یا حمل۔